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第48章 提高公司待遇（第1页）

“做饭？”吕丽君不解的问道，自己是来应聘財务人员的，问会不会做饭是什么意思。

“你別误会，是这样的，我们公司的人基本都是二十出头，不会做饭，现在有一位同事的家人住院了，需要照顾一下，我看你要比我们年长一些，想必会做饭的，所以想让你帮忙供应一下他的一日三餐。”林凡解释道。

“不用你送，只需要做好就行，我们有人会去取，当然，公司会给你每天30元的补助作为报酬，你看可以吗。”

吕丽君用眼角扫视了一下这家公司的环境，这里的人都是二十出头？家人住院公司负责照顾？还每天30元的补助？这不就是一家培训机构吗，怎么感觉人情味这么浓。

“可以，只要確定我能够入职就行。”吕丽君没有拒绝，这也不是啥难事，再说每天30的补助，都可以让自己孩子跟著吃好点了，何乐而不为呢。

“现在就確定，你可以入职。”林凡从电脑里列印出一份入职合同。

“啊，都没有面试，就能入职？”

“刚才不是面试过了吗？”林凡从印表机里拿出合同，在桌子上磕了磕，“工资按照每月1500，其他福利政策合同上都有，你看看。”

吕丽君接过合同，心里疑惑，这么快就签合同了，1500的工资不低，要比那面的工资还高，可还是感觉到有点怪怪的。

“那我还没有见到老板啊。”面试就算简化，最终也要和老板见面的，这是职场的规则。

“我就是老板。”林凡说道。

吕丽君当场愣住，早上卖房的时候自己还惊嘆林凡这么小的年纪就可以出手四十多万买房，不过后来一想，也许是父母有钱，或者是在外地发了財，这种概率虽然小，但是也合情合理。

而现在才知道，原来林凡小小年纪就开了一家公司，这买房的钱大概率就是这家公司赚的。这是家什么神仙公司，可以在小县城赚这么多钱，而且还是一个二十出头的年轻人创办的。

现在的世界越来越让人看不懂了，但是自己明明也没老啊。

“林。。。林总，刚才不好意思，我还以为。。。”

“以为我是在这里上班的？”林凡笑著说道：“没事，以后大家都是同事，没有那么多尊卑之分。”

吕丽君低头仔细看著合同，林凡则拿起对方的简歷又看了起来。

吕丽君的资质不差，从言谈举止和履歷上都能看出来，自己的公司现在只是一家初创公司，只要稍微懂一点財务知识的人都能胜任，无非就是会计和出纳的那点活，能算清楚帐目不出错就行。

严谨和细致是財务人员的必备素质，再加上儘快熟悉业务，这个岗位没有多难。

“能问一下你，你是学財务的，为啥在那家房地產公司要干销售的活。”林凡问道。

吕丽君抬起头，停顿了一下，说道：“一开始我就是他们公司的財务人员，但是不知道为啥，后来老是让我接待应酬，我家里孩子小，有好几次叫我没去，公司就把我调整了岗位，去当了销售人员。”

典型的职场打压啊，林凡心想。其实女人明白里面的原因，只是不好意思说出口。